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Résumé du poste

Recherchons : Responsable Maintenance – Industrie – Tri déchets – Engis.

Responsable Maintenance

Société

Notre client SITEL, filiale des intercommunales INTRADEL et IDELUX, est en charge d’une mission de service public de réception, de tri et de mise à balle des PMC (emballages Plastiques, Métaux et Cartons à boissons) d’origine ménagère ou assimilé collectés en porte-à-porte.

SITEL, aujourd’hui implantée sur un site de 36.000m² dans l’écozoning d’Engis (Hermalle-sous-Huy), a mis en service en mars 2023 un nouveau centre de tri entièrement équipé et automatisé en mesure de traiter jusque 40.000 tonnes de déchets par an.

En synergie avec INTRADEL et IDELUX, SITEL poursuit l’objectif d’améliorer en permanence ses performances environnementales afin d’apporter une contribution active dans la politique de développement durable de la région liégeoise. En tant que société d'intégration par le travail, elle a aussi pour finalité de permettre l’encadrement, la formation, l’accompagnement et l’insertion professionnelle et sociale en général, de demandeurs d’emplois peu qualifiés. SITEL emploie une septantaine de collaborateurs.

Fonction

Vous intégrez l’équipe d’encadrement (également composée d’un Responsable de Production, d’un Responsable Logistique et d’un Ingénieur Process) et rapportez au Directeur Général. Vous êtes responsable de l'organisation et du pilotage de la maintenance du site. Votre périmètre couvre aussi bien la ligne de tri automatisée que les bâtiments, infrastructures et équipements annexes.

Pour ce faire, vous pouvez vous appuyer sur un Team Leader Maintenance qui vous rapporte en direct, avec qui vous assurez le suivi opérationnel de l'équipe de 6 à 8 collaborateurs.

• Vous définissez et mettez en œuvre la stratégie de maintenance préventive et corrective du centre de tri.
• Vous déployez une GMAO (sélection, implémentation, gestion du budget...), véritable outil pour élaborer les plans de maintenance préventive et en assurer la mise en œuvre, le suivi et l’amélioration.
• Vous veillez à la qualité des données enregistrées, exploitez les informations disponibles et suivez les indicateurs de performance de la maintenance.
• Vous planifiez et encadrez les interventions de maintenance préventive et curative de votre équipe et des sous-traitants/fournisseurs, dans les domaines mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique et automatisme.
• Vous veillez à la fiabilité et à la disponibilité des équipements du centre de tri (analyse des pannes récurrentes, identification des causes et mise en œuvre des actions permettant de réduire les arrêts non planifiés et d’améliorer durablement les performances des installations).
• Votre périmètre comprend également l’entretien et les petites réparations générales hors équipements de production (bâtiments, infrastructures, matériel roulant, équipements annexes…), ainsi que l’organisation et le maintien en ordre de l’atelier de maintenance, en collaboration avec les fonctions concernées.
• Vous assurez le suivi des pièces détachées, consommables et outillages nécessaires aux opérations de maintenance. Vous identifiez les éléments critiques, veillez à l’adéquation des stocks et assurez le suivi des achats et des approvisionnements.
• Vous managez votre équipe, notamment au travers du Team Leader Maintenance, en définissant les priorités et en répartissant les responsabilités.
• Vous accompagnez et développez les compétences de vos collaborateurs, favorisez leur autonomie et assurez leur suivi individuel (formations).
• Vous veillez au respect des règles et consignes de sécurité au sein de l’équipe et sur le site.
• Vous participez aux projets techniques et aux investissements liés aux installations.

Offre

• La perspective d’intégrer une structure en plein essor et à la pointe sur le plan technologique.

• Une fonction diversifiée sur le plan technique, des responsabilités et de l’autonomie dans l’exercice de la fonction.

• L’opportunité de contacts tant internes qu’externes.

• Une société ouverte, enthousiaste et dynamique, mettant notamment l’accent sur l’environnement et le social.

• Une bonne ambiance et de bonnes conditions de travail sur site.

• Un contrat à durée indéterminée à temps plein.

• Une rémunération à la hauteur de vos performances avec un package salarial attrayant (assurance groupe, assurance hospitalisation, chèques repas, 37 jours de congé par an).

 

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